步地调整。”
“没问题。”
虽然分为了五个小组，但试验机的设计还是很简单的，没用多少时间，就全部完成了，然后交给生产线去生产，麻烦的是试验机制造出来后，根据机师的驾驶情况进行调整，很多需要微调的数据还是很麻烦的。
在等待试验机生产好的时间里，杨辉与弗利特、克鲁泽一起离开了实验室，杨辉、弗利特与马多纳、艾丽卡·西蒙斯、教授可不同，后者仅仅是研究人员，实验室就可以当成家的，前者还是普罗米斯要塞的领导层，有很多事情要处理的。
“关于下一次任务的名额，还是和上次一样？”克鲁泽问道，从他与老人们的聊天中，知道了不少事情，有高达AGE世界的，也有普罗米斯要塞的一些情况对上一次选择小队成员的方式还是知道一二。
“我觉得不行。”弗利特率先反对道，“上一次的做法一是核心制度还没有制定，一切都是无序的，所以才仓促决定，而且当时全都是我们世界的人，内斗的话就算输了也不会有太大的意见。”
“没错，而且上次也不是一点平衡都没有，联邦和VEGAN两个势力的人都有，人数差距不大，而现在已经有三个世界的人了，三支队伍自然是一个世界的老人带领一帮新人。”杨辉建议道。
“这样的话……我知道该怎么做了。”
“嗯？”X2
杨辉和弗利特愣愣地看着克鲁泽，他们只是确定了方案，克鲁泽就已经知道怎么做了？为什么我们都不知道？还有……你这种大反派的表情打算干什么？
“我会去和他们聊聊……”
“不用吧？”杨辉表情怪异地问道，“你打算和他们聊什么啊？”
“让他们认清楚自己的位置……”
“不用。”杨辉反对道，克鲁泽这种做法在普罗米斯要塞，至少是现在的普罗米斯要塞还是不需要的，现在人数少，框架才刚刚搭建起来，如果现在就成立明显的阶级差异，容易让人寒心的，毕竟现在的成员们，未来都有可能成为核心骨干。
“阶级制度是必须的，有了阶级才会有秩序，趁现在还在搭建框架的时候，就将阶级制度建立起来，总好过人越来越多了，也越来越习惯现在的无序了，再提出阶级制度的建立。”克鲁泽认真说道。
由俭入奢易，由奢入俭难，当人习惯了身边的人都是平等的存在，突然有一天身边的人对自己而言都是高高在上的存在了，那么习惯会让他嫉妒，甚至诞生出恨意。
“我知道阶级制度的重要性，我也不反对阶级制度的建立，但我觉得不应该靠你的一张嘴去说，而是用严谨的办法来确定。”
杨辉不否认阶级制度的重要性，因为那是秩序的核心，但要想秩序完整，只有阶级是不行的，还得有完整的升迁制度，谁应该在什么位置最合适，而他又为什么在这个阶层。
“那么……你打算采用什么办法？”克鲁泽问道，秩序的建立可不是一朝一夕就可以完成的，这需要漫长的过程，而这个过程因为太漫长，导致岔路口很多，一旦走错了方向，那么辛苦建立起来的秩序就会轰然崩塌。
“这是我们目前商量出来的方案，你先看看吧。”弗利特将他与皇等人一起商讨出来的方案传给了克鲁泽。
克鲁泽点开看了看，皱着的眉头就松开了，该说不愧是皇吗？弗利特不愧是高达AGE世界的前联邦军总司令吗？这套体系就目前的条件而言，已经非常完整了。
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“杨辉的位置不可动摇，核心决策组的成员各自担任专业对口的总长位置，然后是……”
“实力。”
没错，就是实力，不仅仅是说MS机师的实力，还有舰长、指挥官的专业能力。
普罗米斯要塞可不是扮家家酒的地方，在这里的人，除了研究员和要塞的员工，所有人都是要参与战斗的，而实力是众人生存下来的基础，也是普罗米斯要塞发展速度的核心因素。
实力强大的人就能更好地完成任务，给普罗米斯要塞带来更大的利益。
“所以……最终还是这样吗？相互比试？”克鲁泽觉得“实力”作为决定因素很合理，但又感觉方式很草率。
“最简单的办法往往也是最有效的办法，这也是现在最合适的办法，趁着现在人少，将框架搭建起来，有了框架，也有了先例，后面就不会有那么大的阻力了。”
“嗯……也对，不过也有特殊情况啊，比如……基拉和阿斯兰这样的人？”
基拉和阿斯兰这样的战斗力，肯定不可能从基层做起，特殊的人才也需要特殊的照顾，这是肯定的，优秀而且懂事的人在什么地方都会得到优待（包括老天爷的优待！滑稽.jpg）。
“