直播间的观众听到这些老板的话，也是怒不可遏。
“真特么的恶心，压榨员工还这么说的天经地义，太不要脸了，这些垃圾公司，就应该全部倒闭，留在世上也只会压榨员工。”
“弱者？我弱你mlgb的，员工这么拼命，赚的钱不还是被你们拿走了，没有他们，你们会赚到钱？真是搞笑！”
“现在都不掩饰了，直接明着来了，把压榨员工说的这么清新脱俗，也是人才。”
“这样的公司和那些黑窑厂有什么区别，眼里只有钱，完全是吃人不吐骨头，等员工干不动了，就直接把他扫地出门，这样的公司就应该倒闭，这样的老板就应该破产。”
“大家把这些公司名字记住，等节目结束够，我们彻底曝光他们，让他们知道社会的险恶。”
“我现在已经查到好几家了，等会发给各位，大家一起曝光。”
评论一片骂声。
还狼性精神，说的好听，
其实就是往死里压榨员工呗。
还说什么强者弱者，合着能加班的就是强者，加班时间短的就是弱者，加班时间短就会被淘汰？
这是哪门子的逻辑，为什么加班短？不还是为公司奉献的吗？
现在看他们年纪大了，就开除他们，那怎么不想想他们为公司曾经做出的贡献呢？
……
现场。
员工们对这些老板怒目而视。
之前是那些老员工的下场，那未来肯定也是他们的下场。
还说什么提高待遇，加薪升职，等你干不动了，你也只有被扫地出门的命运。
苏宇看着这些老板，问道：“王大师，你身为狼性文化的理念大师，你认为他们的话有道理吗？”
王林想了想说道：“几位老板的话也不无道理，公司要发展的更好，也需要淘汰掉一些跟不上节奏的员工。”
“大自然的规律就是优胜劣汰，没有价值的生物注定要被世界抛弃。”
“狼性精神，就是在危险的环境中，要像狼一样生存，具备狼的生命力。”
“同时，只有抛弃团队中的弱者，只有保存高强的生命力，才能保证狼群的生存和前进。”
“而团队中，只有最勤劳，最努力，也是最拼命的员工，才有资格一直留在团队里。”
“而那些不够优秀，不够努力的人就活该被淘汰，他们注定无法在当下的环境中生存。”
王林的这番话，看起来有道理，实则滑天下之大稽。
苏宇又问道：“王大师，你认为狼群中必须抛弃弱者，才能换取狼群的整体前进，是这样吗？”
王林肯定的回答道：“不错，一头狼的战斗力是有限的，必然斗不过狮子，老虎，可是，狼够狠，充满了血性。”
“他们作为一个团队，严格统一执行头狼的命令，凝聚成一股无比强大的力量，这样才能在大自然生存下去。”
“一切都在竞争，公司需要生存，员工也需要生存。”
“只有抛弃团队中的弱者，抛弃那些不听从命令，拖团队后腿的人，狼群才能拧成一股绳，才能变得更加强大。”
“那些弱者被踢出团队，你们为之可怜，你们只看到头狼的残暴，觉得他冷漠。”
“可实际上，如果那些拖后腿的老弱病残，留在队伍里，只会拖累整个狼群，只会让所有人都难以生存。”
王林的这番话被不少老板赞同。
“王大师说的不错，你们只看到我们的残忍，可有看到我们的难处。”
“他们都在公司工作这么长时间，你们觉得我开除他们，心里好受吗？我还不是为了公司的健康发展，而做出的决定，并不是因为私心。”
“如果我们不这么做，到时候就不是一个人的事了，而是所有人的事了。”
“你们说，你们坐在我的位置上，你们会怎么做？是为了一个人让所有人倒霉，还是开除一个人，让所有人都有饭吃呢？你们告诉我。”
几个老板的一顿声情并茂，让所有的员工面面相觑，好像有那么几分道理。
直播间也是如此，之前觉得狼性文化是反智的，是骗局的观众，现在也有些犹豫。
“感觉有那么点道理，作为一个团队，抛弃弱者，保持高战斗力，好像没什么不对，是天经地义的！”
“大自然好像也是这样，优胜劣汰是常理，没有高强生命力就无法生存。”
“我感觉没道理，但又感觉有些道理，这是怎么回事？”
“这几个老板都在偷换概念，无论他们怎么狡辩，付出和收获不对等的事实永远改变不了。”
“不错，差点被唬住了，无论王林说的多么天花乱坠，本质还是没有改变。”
“但这番话，我还是感觉很有道理，毕竟物竞天择，适者生存，没什